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Liebe Kollegin, lieber Kollege, wir alle sollten sehr stolz darauf sein, was wir tun und wie wir es tun. Dennoch müssen wir uns jeden Tag ins Gedächtnis rufen, dass es die Handlungen eines jeden Einzelnen von uns sind, die darüber entscheiden, wer wir als Unternehmen sind und wie wir von der Welt wahrgenommen werden. Elfa ist eine renommierte Marke, deren guter Ruf bis auf das Jahr 1948 zurückgeht. Es liegt an uns allen, dieses Erbe zu wür- digen und eine noch bessere Zukunft für unser Unternehmen zu gestalten. Der Verhaltenskodex von Elfa enthält Richtlinien, die uns dabei helfen, in allen Situationen, in denen wir Elfa re- präsentieren, ehrlich und integer zu handeln. Alle Mitarbeiter von Elfa müssen zwei Dokumente unterzeich- nen: den TCS Verhaltens- und Ethikkodex sowie den Verhal- tenskodex der Elfa Group. Letzterer dient als Ergänzung und untermauert in gewissem Maße den Verhaltenskodex unseres Eigentümers. Wir bitten Sie alle, mit Ihrem Vorgesetzten und Ihren Kollegen darüber zu sprechen, wie dieser Kodex auf Ihre spezifische Si - tuation und Ihr Arbeitsgebiet anzuwenden ist. Zögern Sie nicht, Ihren direkten Vorgesetzten, die Personalabteilung oder einen Mitarbeiter des Ethikrats um Rat zu fragen, falls Sie etwas nicht verstehen oder etwas unklar ist. Und schweigen Sie nicht, wenn Sie ein Verhalten beobachten, das Ihnen nicht richtig erscheint. Anders Rothstein, CEO Elfa International AB 2
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DER ELFA VERHALTENSKODEX. 4 Unsere ONE Elfa Grundwerte. 5 Für wen der Kodex gilt. 5 Konformität mit dem Gesetz. 6 Meldung tatsächlicher oder mutmaßlicher Verstöße. 6 Keine negativen Konsequenzen. 6 Entscheidungshilfe. 7 UNSERE VERPFLICHTUNGEN AM ARBEITSPLATZ. 8 Gegenseitiger Respekt. 9 Keine Diskriminierung. 9 Arbeitssicherheit. 9 UNSERE VERPFLICHTUNGEN AUF DEM MARKT.10 Fairer Umgang. 11 Produktkonformität. 11 Fairer Wettbewerb. 12 Korruptionsbekämpfung, einschließlich Geschenke und Bewirtung.12 Trennung zwischen persönlichen Interessen und Geschäftstätigkeit.13 Wir schützen die Informationen und Vermögenswerte des Unternehmens.14 Wir kommunizieren transparent und verantwortungsbewusst.14 UNSERE VERPFLICHTUNGEN GEGENÜBER DER GESELLSCHAFT.15 Wir übernehmen Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt.16 Wir schweigen nicht.16 VERWANDTE UNTERNEHMENSWEITE RICHTLINIEN UND KODIZES.17 3
