Mads Clemmetsen (@madspusseropp) sammen med lærlinger fra Praktisk Proffsamling i Skien HEDER, ÆRE OG 10 000 KR – HVEM BLIR ÅRETS LÆRLING? FOR NIENDE ÅR PÅ RAD SKAL VI HEDRE MORGENDAGENS PROFFER VED Å KÅRE «ÅRETS LÆRLING»! Rekruttering og utdanning er utrolig viktig for utvikling av byggebransjen. Derfor slår vi i Byggmakker et slag for dyktige byggfaglærlinger. Dette gjør vi blant annet med vårt helt eget lærlingprogram, der lærlinger inviteres til våre praktiske proffsamlinger sammen med leverandørene for praktisk læring. Dessuten skal vi for niende år på rad arrangere kåringen «Årets lærling» for å gjøre ekstra stas på byggebransjens fremtid. – I tillegg har vi lærlinger i flere av våre byggevarehus. Nylig gjennomførte vi praktiske proffsamlinger i Kristiansand og Skien. Arrangementet foregikk over to dager. På dag 1 av arrangementet møtte vi over 250 kunder til praktisk læring og foredrag med energirådgiver Helge Aschjem. På dag 2 kom det nesten 250 lærlinger til sammen, forteller markeds- direktør Marianne Bostrøm i Byggmakker. – Vi er stolte av å få til et tett samarbeid med skoler, opplæringskontoret og kunder med lærlinger som får sin helt egen dag hos oss på vår Byggmakker-messe. Det er en annerledes dag med praktisk trening. Vi ble også inspirert av influenser @madspusseropp, som kunne fortelle om alle mulighetene som ligger foran byggfaglærlingene. Det er også flott at det er generell økning til praktiske fag og at vi opplever en økende interesse blant jenter. samfunnsansvar og i lokalmiljøene der Byggmakker har varehus. - Konkurransen gjøres med støtte av opplæringskontorene og Byggmesterforbundet, hvor vi i fellesskap følger lærlingene før selve kåringen, sier markedsdirektør Bostrøm. HVEM FORTJENER TITTELEN «ÅRETS LÆRLING»? For niende år på rad utfordres våre proffkunder til å nominere sine dyktigste lærlinger. Én vinner per region blir kåret til «Årets lærling» og vinner verktøy til en verdi av 10.000,- hver. Les mer på larling.byggmakker.no SLIK NOMINERER DU: Du kan nominere dine dyktigste lærlinger ved å skrive en kort tekst som redegjør for hvordan de oppfyller kriteriene: Faglig interesse, kreativitet, egenutvikling og arbeidsinnsats. I tillegg må du laste opp et bilde av lærlingen på konkurransesiden. Nomineringsperioden foregår ut april, deretter følges lærlingene frem til sommeren før vinnerne kåres i august. Årets lærling bidrar til mye positivt for lærlingene selv, lærlingansvarlig, bedriften de jobber i, Marianne Bostrøm, markedsdirektør. 2 PROFFEN
Download PDF file